Stellenbewertung / Eingruppierung gemäß TVöD (VKA) und Erstellung von Arbeitsplatzbeschreibungen
- Stellenbewertung anhand der Merkmale der TVöD-Entgeltordnung und der Landesbezirkstarifverträge.
- Tarifliche Anforderungen und betriebliche Praxis inkl. Erfahrungsaustausch.
Seit 2017 enthält der TVöD-VKA eine eigene Entgeltordnung und die TVöD §§ 12 und 13 zum Thema Eingruppierung wurden mit Leben gefüllt. Seitdem kann die Entgeltgruppe anhand der erfüllten TVöD-Merkmale bestimmt werden. Auch für handwerkliche Tätigkeiten sind Merkmale festgelegt worden, jedoch sind daneben auch die teils in den letzten Jahren neu abgeschlossenen Landesbezirkstarifverträge bzw. die teils noch nicht abgelösten Lohngruppenverzeichnisse zu beachten.
In diesem Seminar werden Sie mit den Regelungen zur Eingruppierung und den Bewertungsmerkmalen der TVöD-Entgeltordnung (VKA) und der ausgewählten ergänzenden Landesbezirksregelungen (orientiert an der Teilnehmerzusammensetzung) vertraut gemacht. Ihnen wird vermittelt, welche Inhalte bei der Erstellung von Arbeitsplatz- bzw. Stellenbeschreibungen relevant sind, worauf Sie bei der Bildung von Arbeitsvorgängen achten sollten und wie diese im Rahmen der Stellenbewertung den Tätigkeitsmerkmalen zuzuordnen sind. Anhand von Beispielen aus kommunalen Unternehmen lernen Sie die Grundlagen der Bewertung und ihre Umsetzung in der betrieblichen Praxis kennen.
Zielgruppe
Das Seminar richtet sich an Führungskräfte aus der Kommunalwirtschaft, Angestellte aus dem Bereich Personal sowie Personal- und Betriebsräte.
Starttermine und Details
Gebühr Online: 500,00 € zzgl. MwSt.




